關(guān)鍵詞：哲捷優(yōu)咨詢、江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法、政府質(zhì)量獎(jiǎng)咨詢、江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)、卓越績(jī)效管理模式導(dǎo)入

★獎(jiǎng)項(xiàng)名稱：江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)

★評(píng)選周期：每年評(píng)審1次

★獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置：質(zhì)量獎(jiǎng)不超過10個(gè)（含組織和個(gè)人，原則上個(gè)人不超過1個(gè)）

                     提名獎(jiǎng)不超過10個(gè)（含組織和個(gè)人，原則上個(gè)人不超過1個(gè)）

★獎(jiǎng)      勵(lì)：省人民政府對(duì)獲得江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)、提名獎(jiǎng)的組織和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)表彰并頒發(fā)獲獎(jiǎng)證書、獎(jiǎng)牌。

                    江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)：獲獎(jiǎng)組織100萬(wàn)元、個(gè)人20萬(wàn)元。

                    江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)：獲獎(jiǎng)組織30萬(wàn)元、個(gè)人10萬(wàn)元。

具體申報(bào)條件、申報(bào)流程等詳見《江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法》（自2023年3月17日起施行,有效期至2028年3月16日）

江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法

第一章　總　則

第一條　為引導(dǎo)激勵(lì)各類組織和個(gè)人加強(qiáng)質(zhì)量管理、追求卓越績(jī)效，推進(jìn)質(zhì)量強(qiáng)省建設(shè)，推動(dòng)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》《質(zhì)量強(qiáng)國(guó)建設(shè)綱要》《中共江蘇省委江蘇省人民政府關(guān)于深化質(zhì)量強(qiáng)省建設(shè)的實(shí)施意見》《省委辦公廳省政府辦公廳關(guān)于印發(fā)江蘇省評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰活動(dòng)管理辦法實(shí)施細(xì)則的通知》等有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條　本辦法適用于江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)、評(píng)定、推廣和監(jiān)督管理等各項(xiàng)活動(dòng)。

第三條　本辦法所指江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)是省人民政府設(shè)立的質(zhì)量獎(jiǎng)項(xiàng)，授予實(shí)施卓越績(jī)效管理、質(zhì)量提升成績(jī)顯著、取得突出經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的企事業(yè)單位（以下簡(jiǎn)稱組織），以及長(zhǎng)期從事質(zhì)量工作、對(duì)江蘇經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出卓越貢獻(xiàn)的個(gè)人（包括組織的管理者、一線技術(shù)人員和專家學(xué)者，不含行政機(jī)關(guān)人員）。

江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)每年評(píng)定一次，分為“江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”和“江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)”兩個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。每年評(píng)定數(shù)量各不超過10個(gè)（含組織和個(gè)人）。原則上，江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)和江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)個(gè)人每年各不超過1個(gè)。

上述獲獎(jiǎng)數(shù)可少額或空缺。

第四條　鼓勵(lì)“531”產(chǎn)業(yè)鏈和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等行業(yè)龍頭骨干企業(yè)、專精特新企業(yè)以及一線質(zhì)量工作人員申報(bào)江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)。個(gè)人獎(jiǎng)向基層和一線傾斜。

第五條　江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審遵循自愿申報(bào)、科學(xué)評(píng)審、公平公正公開的原則，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，好中選優(yōu)。實(shí)行專家評(píng)審、集體決策、社會(huì)公示。不向申報(bào)組織和個(gè)人收取任何費(fèi)用。

第六條　江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審采用國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)GB/T19580《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》和GB/Z19579《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則實(shí)施指南》作為依據(jù)，并可根據(jù)質(zhì)量理論和實(shí)踐的發(fā)展適時(shí)采用其他等同的升級(jí)版標(biāo)準(zhǔn)。

 第二章　組織管理

 第七條　江蘇省質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)負(fù)責(zé)江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審工作，組織評(píng)審活動(dòng)，審定評(píng)審規(guī)則、評(píng)選結(jié)果等事項(xiàng)，向省人民政府提出江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)候選名單。

第八條　江蘇省質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)辦公室（省市場(chǎng)監(jiān)管局）負(fù)責(zé)江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審日常工作，組織制定、修訂評(píng)審規(guī)則，建立評(píng)審專家?guī)旌蛯＜医M，制定評(píng)審工作年度計(jì)劃和方案，組織開展評(píng)審業(yè)務(wù)活動(dòng)，承擔(dān)江蘇省質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)交辦的其他工作。

第九條　各設(shè)區(qū)市市場(chǎng)監(jiān)管部門負(fù)責(zé)所在地區(qū)申報(bào)江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)組織和個(gè)人的審核、推薦工作；省有關(guān)部門負(fù)責(zé)本行業(yè)部省屬申報(bào)組織和個(gè)人的審核、推薦工作。

 第三章　申報(bào)條件

第十條　申報(bào)江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的組織，應(yīng)當(dāng)符合下列基本條件：

（一）擁護(hù)中央的路線、方針、政策；

（二）在省內(nèi)登記注冊(cè)，具有法人資格，正常運(yùn)營(yíng)5年以上；

（三）符合國(guó)家和我省產(chǎn)業(yè)、質(zhì)量、環(huán)保、安全等政策，依法取得相應(yīng)資質(zhì)；

（四）通過GB/T19001－ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證或其他國(guó)際通行質(zhì)量管理體系認(rèn)證，并有效運(yùn)行3年以上；推廣應(yīng)用卓越績(jī)效管理模式3年以上；注重自主創(chuàng)新，質(zhì)量管理工作具有行業(yè)特色、企業(yè)特點(diǎn)和標(biāo)桿示范作用；

（五）具有卓越的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和社會(huì)貢獻(xiàn)，從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的組織，主要經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、安全和質(zhì)量等指標(biāo)位于同行業(yè)領(lǐng)先地位；從事非營(yíng)利性業(yè)務(wù)的組織，社會(huì)貢獻(xiàn)位于行業(yè)前列；

（六）獲得設(shè)區(qū)市、縣（市、區(qū)）政府質(zhì)量獎(jiǎng)；

（七）積極履行社會(huì)責(zé)任，具有良好誠(chéng)信記錄和社會(huì)聲譽(yù)；近3年無較大及以上質(zhì)量、安全生產(chǎn)、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生、食品安全等事故，無重大質(zhì)量投訴，無屬于組織自身責(zé)任而引起的質(zhì)量異議、索賠和退貨，無國(guó)家或省質(zhì)量監(jiān)督抽查不合格記錄，無重大勞動(dòng)保障失信記錄，無其他較大及以上違法違規(guī)不良記錄（至申報(bào)截止日期之前已完成信用修復(fù)的除外）；出口企業(yè)未發(fā)生因產(chǎn)品質(zhì)量安全原因引發(fā)的退運(yùn)、銷毀或官方通報(bào)。

（八）在一個(gè)申報(bào)周期內(nèi)，有關(guān)聯(lián)關(guān)系的母、子公司中，只可有1家申報(bào)江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)。母公司已獲得省級(jí)以上政府質(zhì)量獎(jiǎng)（包括中國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)及其提名獎(jiǎng)、本省及外省省級(jí)政府質(zhì)量獎(jiǎng)及其提名獎(jiǎng)）的，不再接受其子公司的申報(bào)。子公司已獲得省級(jí)以上政府質(zhì)量獎(jiǎng)的，一般情況也不再接受其母公司的申報(bào)。

第十一條　申報(bào)江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的個(gè)人，應(yīng)當(dāng)符合以下基本條件：

（一）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中央的路線、方針、政策，恪守職業(yè)道德和社會(huì)規(guī)范，較好發(fā)揮示范作用，無違反法律、法規(guī)行為，個(gè)人信用記錄良好；

（二）在本省從事質(zhì)量或質(zhì)量相關(guān)工作10年以上；

（三）長(zhǎng)期從事組織管理、質(zhì)量理論研究或一線質(zhì)量工作，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，具有體現(xiàn)精益求精“工匠精神”的工作成果，為組織或社會(huì)帶來顯著效益，對(duì)形成組織質(zhì)量文化、地區(qū)質(zhì)量發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)，在行業(yè)中有良好聲譽(yù)；

（四）申報(bào)個(gè)人為組織負(fù)責(zé)人的，所在組織應(yīng)同時(shí)符合第十條第七項(xiàng)的規(guī)定，且組織負(fù)責(zé)人與所在組織不可以同時(shí)申報(bào)。

 第四章　評(píng)審程序

 第十二條　江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審按照申報(bào)推薦、資格審查、資料評(píng)審、問詢答辯、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審、綜合評(píng)價(jià)、審定公示等程序進(jìn)行。

（一）省質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)辦公室在相關(guān)網(wǎng)站上公布評(píng)獎(jiǎng)事項(xiàng)，會(huì)同地方和相關(guān)部門開展申報(bào)動(dòng)員工作。符合條件的組織和個(gè)人自愿申報(bào)，并在本組織內(nèi)部就申報(bào)江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)事項(xiàng)進(jìn)行公示不少于5個(gè)工作日。公示無異議后，組織方可申報(bào)或出具推薦個(gè)人申報(bào)的意見。組織和個(gè)人在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提交申報(bào)材料，設(shè)區(qū)市市場(chǎng)監(jiān)管部門（或省級(jí)部門）簽署審核、推薦意見。

（二）省質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)辦公室會(huì)同省有關(guān)部門進(jìn)行申報(bào)資格審核，確定符合資格的名單。

（三）省質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)辦公室組織資料評(píng)審，形成評(píng)審報(bào)告，按照1:1.5的比例提出進(jìn)入問詢答辯和現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審程序的名單。

（四）通過資料評(píng)審程序的組織和個(gè)人就實(shí)施卓越績(jī)效管理有關(guān)情況接受專家組問詢，進(jìn)行答辯。

（五）專家組對(duì)通過資料評(píng)審程序的組織進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審（個(gè)人不進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審），形成現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審報(bào)告。

（六）省質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)辦公室匯總問詢答辯和現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審意見，按分別占20%、80%折算參評(píng)對(duì)象總得分，形成綜合評(píng)價(jià)報(bào)告，研究提出建議名單報(bào)江蘇省質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)審議。適時(shí)通過網(wǎng)絡(luò)投票等方式，廣泛征求社會(huì)各界意見和建議。

（七）省質(zhì)量發(fā)展委員會(huì)審議確定獲獎(jiǎng)候選名單，通過相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示時(shí)間7天。公示不通過的，取消獲獎(jiǎng)資格，不進(jìn)行遞補(bǔ)。

（八）經(jīng)公示通過的候選名單，報(bào)省人民政府批準(zhǔn)后向社會(huì)公布。

 第五章　表彰獎(jiǎng)勵(lì)

 第十三條　省人民政府對(duì)獲得江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的組織和個(gè)人予以表彰，頒發(fā)獎(jiǎng)牌和證書，并一次性分別獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元和20萬(wàn)元。再次獲得江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的，授予證書和獎(jiǎng)牌，不授予獎(jiǎng)金。

第十四條　省人民政府對(duì)獲得江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)的組織和個(gè)人，頒發(fā)獎(jiǎng)牌和證書，一次性分別獎(jiǎng)勵(lì)30萬(wàn)元和10萬(wàn)元。獲得江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)的組織和個(gè)人，再次獲得江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)的，授予證書和獎(jiǎng)牌，不授予獎(jiǎng)金。

 第六章　監(jiān)督管理

 第十五條　申報(bào)組織和個(gè)人對(duì)其所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。對(duì)弄虛作假、以不正當(dāng)手段騙取江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)榮譽(yù)的組織和個(gè)人，經(jīng)核實(shí)后，報(bào)請(qǐng)省人民政府批準(zhǔn)撤銷其榮譽(yù)稱號(hào)，收回獎(jiǎng)牌、證書和獎(jiǎng)金，并向社會(huì)公告，5年內(nèi)不接受其申報(bào)。

第十六條　對(duì)獲獎(jiǎng)后發(fā)生質(zhì)量、安全、環(huán)保等事故導(dǎo)致重大不良社會(huì)影響的，報(bào)請(qǐng)省人民政府批準(zhǔn)撤銷其榮譽(yù)稱號(hào)，收回獎(jiǎng)牌、證書和獎(jiǎng)金，并向社會(huì)公告，5年內(nèi)不接受其申報(bào)。

第十七條　獲得江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的組織和個(gè)人5年內(nèi)不接受其重新申報(bào)。獲得江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)的組織和個(gè)人，可以繼續(xù)申報(bào)，但第二次獲得提名獎(jiǎng)以后的3年內(nèi)不再評(píng)選其為提名獎(jiǎng)。

第十八條　獲獎(jiǎng)組織和個(gè)人應(yīng)當(dāng)履行向社會(huì)推廣其先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和方法的義務(wù)（涉及商業(yè)秘密的除外），推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，創(chuàng)造具有特色的質(zhì)量管理新方法、新模式、新經(jīng)驗(yàn)，帶動(dòng)全省質(zhì)量整體水平提升。

第十九條　獲獎(jiǎng)組織可以在組織形象宣傳中使用獲獎(jiǎng)稱號(hào)，并注明獲獎(jiǎng)年份，但不得用于產(chǎn)品宣傳，不得在產(chǎn)品或包裝上標(biāo)注江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)標(biāo)志和獲獎(jiǎng)稱號(hào)。

第二十條　除本辦法規(guī)定的評(píng)審機(jī)構(gòu)外，其他任何組織或個(gè)人不得以任何名義開展與江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)有關(guān)的評(píng)審活動(dòng)。任何組織或個(gè)人不得偽造、冒用江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)標(biāo)志、證書和獎(jiǎng)牌。

 第七章　附　則

 第二十一條　本辦法自印發(fā)之日起施行，有效期至2028年3月16日。

內(nèi)容來源：江蘇省人民政府    關(guān)于印發(fā)江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法的通知

自質(zhì)量獎(jiǎng)設(shè)立以來，哲捷優(yōu)咨詢已累計(jì)助力客戶斬獲“中國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)及提名獎(jiǎng)”20余家，榮獲各省、市、區(qū)縣政府質(zhì)量獎(jiǎng)150余家，成功為500余家企業(yè)導(dǎo)入卓越績(jī)效管理模式，開展管理培訓(xùn)服務(wù)企業(yè)超千家。

哲捷優(yōu)咨詢團(tuán)隊(duì)基于長(zhǎng)期理論研究積累和豐富成功經(jīng)驗(yàn)，傳授質(zhì)量模式凝練方法和申報(bào)技巧，若您希望了解更多政府質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)策略與卓越績(jī)效管理模式導(dǎo)入的資訊，歡迎聯(lián)系哲捷優(yōu)咨詢專業(yè)團(tuán)隊(duì)。